De Villiers, D.W. (Dawid Willem)
(LitNet, 2014-03)
Om onbillike diskriminasie in die werkplek te bewys, behels verskeie stappe. Ten eerste moet daar ʼn oortuigende grond of rede aangevoer word, dan moet spesifieke negatiewe praktyke of optredes bewys word en ten slotte moet ...